Buổi họp định kỳ BNI HiTEK Chapter & Buổi thăm Bệnh Viện Thẩm Mỹ Sài Gòn - Bác Sỹ Nguyễn Xuân Cương .

Ngày đăng: 16:21 PM, 13/12/2024 - Lượt xem: 129
GIÁ TRỊ NHẬN ĐƯỢC TỪ BUỔI KẾT NỐI ! Mở rộng kiến thức, mối quan hệ, phát triển bản thân và vài cơ hội kinh doanh được trao từ đồng đội Hitek là những giá trị mà tôi nhận được hôm nay.

Buổi họp định kỳ BNI HiTEK Chapter & Buổi thăm Bệnh Viện Thẩm Mỹ Sài Gòn - Bác Sỹ Nguyễn Xuân Cương .

GIÁ TRỊ NHẬN ĐƯỢC TỪ BUỔI KẾT NỐI !
-> Mở rộng kiến thức, mối quan hệ, phát triển bản thân và vài cơ hội kinh doanh được trao từ đồng đội Hitek là những giá trị mà tôi nhận được hôm nay.

1

-------- HiTEK Chapter ----------
Triết Lý HiTek Chapter: Phương châm hoạt động của HiTek Chapter dựa trên triết lý “Givers Gain - Cho là Nhận”: Bằng cách đem đến cho thành viên khác những cơ hội giao thương, bạn sẽ nhận được những cơ hội giao thương tương tự như thế từ thành viên khác. Điều này dựa trên triết lý “có qua có lại” từ bao đời trước.
Sứ Mệnh Của HiTek Chapter: Ứng dụng công nghệ phát triển chapter và phát triển doanh nghiệp thành viên.
Tầm Nhìn Của Hitek Chapter: Trong vòng 2 năm Trở thành chapter đi đầu BNI Vietnam trong việc tuân thủ quy trình, phát huy sức mạnh của Công nghệ giúp từng doanh nghiệp đạt hiệu quả cao trong kinh doanh.

2-------------Bệnh Viện Thẩm Mỹ Sài Gòn -----------
GS, TS Nguyễn Xuân Cương được trao giải thưởng nhà PTTM hàng đầu thế giới tại Mumbai, Ấn Độ năm 2001. (World Leader of Cosmetic Surgery)
Trong thời đại mà ngành công nghiệp thẩm mỹ tại Việt Nam đã chạm tới thời kì “đỉnh cao”, số lượng bác sĩ thẩm mỹ gần như nở rộ dày đặc, thì Giáo sư –Bác Sĩ Nguyễn Xuân Cương vẫn luôn là nét son đầy nổi bật chiếm trọn niềm tin yêu của khách hàng trên mảnh đất Sài Gòn này.
Là một trong số ít những người đặt viên đá đầu tiên cho ngành công nghiệp thẩm mỹ Việt Nam, niềm đam mê bất tận với cái đẹp của Giáo sư – Bác sĩ từng bước được khơi dây, nảy mầm và lớn mạnh trở thành một cây đại thụ vững chãi trong suốt hơn 30 năm qua.
Ngoài năng lực chuyên môn vượt trội, lòng nhiệt huyết, sự tìm tòi, học hỏi tạo ra những bước tiến mới trong lĩnh vực thẩm mỹ mới chính là thứ khiến ông giữ vững vị trí “trưởng lão” của mình. Những phương pháp mới mà ông dày công nghiên cứu đều được Chứng nhận của Cục Sở hữu Trí tuệ Việt Nam, đó chính là phần thưởng xứng đáng cho sự tâm huyết đáng quý của một vị bác sĩ. Điều đó góp phần khẳng định ý nghĩa thiết thực trong khoa học thẩm mỹ, là đem lại niềm vui, sự tự tin và hạnh phúc cho nhiều người.
Trên suốt chặng đường sự nghiệp của mình Giáo sư – Bác sĩ Nguyễn Xuân Cương đã khiến mọi người một lòng ngưỡng mộ, tin yêu khi gặt hái được rất nhiều thành công trong nước và quốc tế. Ông hiện đang là Giám Đốc bệnh viện chuyên khoa giải phẫu thẩm mỹ Sài Gòn,một trung tâm thẩm mỹ lớn mạnh, uy tín tại TPHCM. Ông là người Việt Nam đầu tiên và duy nhất hiện nay sở hữu hai văn bằng cao cấp nhất về khoa phẫu thuật thẩm mỹ của Hoa Kỳ ( American Board of Cosmetic Surgery) và văn bằng Board quốc tế : International Board of Cosmetic Surgery. Bác sĩ Nguyễn Xuân Cương cũng chính là người thường xuyên được chọn diễn thuyết tại Hội nghị Quốc tế do Học viện Hàn Lâm Thẩm mỹ Thế Giới tổ chức .

Câu chuyện ngày thứ 6 của Tôi !

 

 

 

LÃO HÒA THƯỢNG DẠY 7 CÁCH BỐ THÍ KHÔNG TỐN MỘT ĐỒNG  LẠI ĐƯỢC MAY MẮN CẢ ĐỜI

LÃO HÒA THƯỢNG DẠY 7 CÁCH BỐ THÍ KHÔNG TỐN MỘT ĐỒNG LẠI ĐƯỢC MAY MẮN CẢ ĐỜI

16:21 PM, 13/12/2024
Hãy tin rằng cho dù những việc làm bố thí của bạn trước mắt không nhận được thù lao đi nữa thì trong tương lai bạn cũng nhận được sự hồi báo kỳ diệu!
Đặc Sản Miền Tây- Cần Thơ

Đặc Sản Miền Tây- Cần Thơ

16:21 PM, 13/12/2024
Nằm ở phía Nam và cách Trung tâm Thành phố Cần Thơ khoảng 16 km, huyện Phong Điền thuận lợi về giao thông đường thuỷ lẫn đường bộ. Đã thế, nơi đây còn có nhiều thắng cảnh chân quê đi vào thơ ca, vào tiềm thức.
Giới Thiệu Kỹ Thuật Tư Duy 5W1H

Giới Thiệu Kỹ Thuật Tư Duy 5W1H

16:21 PM, 13/12/2024
Để bắt đầu nghiên cứu, học hỏi hoặc viết về một vấn đề nào đó, chúng ta thường lúng túng vì không biết phải bắt đầu như thế nào, tiến hành ra làm sao, tại sao chúng ta phải làm điều này, nó có ích lợi gì hay không, …?
Kỹ Năng Quản Lý: Tạo Động Lực cho Nhân Viên (Phần 1)

Kỹ Năng Quản Lý: Tạo Động Lực cho Nhân Viên (Phần 1)

16:21 PM, 13/12/2024
Lúc này, người quản lý cần có một buổi trao đổi thân tình với nhân viên đó để tìm hiểu lý do vì đâu và có phương án khắc phục phù hợp. Hãy luôn ghi nhớ: "Đuổi việc hay để một nhân viên phải ra đi là một thất bại lớn của bộ phận Nhân Sự"